ist ein modernes, professionelles Verfahren zur Lösung von Konflikten
einsetzbar, wo zwei oder mehrere Personen / Gruppen sich streiten
ermutigt zur Selbsthauptung und Einfühlung sowie gegenseitiger
Fairness
bestärkt eigene Kompetenz und Kreativität, bedeutet gegenseitige
Aufwertung, erneuert persönliche Beziehungen, erleichtert den Umgang
der Beteiligten nach einem Konflikt
bewirkt eine aktive Gestaltung der Konfliktlösung
prägt eine neue Kofliktkultur: gegenseitiger Nutzen statt allseitiger
Schaden = win-win-Situation

Eindeutige Vorteile der Mediation sind:
keine Abhängigkeit von Gerichtsterminen
Kosten der Mediation belaufen sich i.d.R. auf einen Bruchteil der
Gerichts- und Anwaltskosten
ein zentraler Grundsatz der Mediation ist:
"Trenne Sachen von Personen"
 
Eine Mediation läuft in mehreren Schritten ab, wobei ich Sie zunächst in der ersten Phase (Einleitung) mit den Regeln und dem Ablauf vertraut mache. Danach erhalten Sie als Betroffene in der zweiten Phase Gelegenheit, Ihr Anliegen aus Ihrer Sicht zu schildern
 
Die dritte Phase (Konflikterhellung) wird von mir mit aktiven Zuhören begleitet, um Interessen und Hintergründe aufzudecken, damit allseitige Klarheit über Ihre Bedürfnisse geschaffen werden.
 
In der vierten Phase erleichtert ein Brainstorming das Sammeln und Entwickeln von Lösungsmöglichkeiten
 
Ziel der fünften Phase kann sein, dass Sie sich auf Lösungsvorschläge einigen, die auch in einer Vereinbarung festgehalten werden können.
 
Mediation eignet sich u.A. bei Konfliktn in der Familie, bei Trennung und Scheidung, bei Nachbarschaftsstreitigkeiten, bei Konflikten im beruflichen Umfeld